安全意识和素养专题培训VIP免费

安全意识和安全素养专题培训2 安全生产、人人有责1安全意识安全素养2目录3 安全生产、人人有责第一章 安全意识4 为了所有的工友，为自己、为家人、为企业、为社会。 安全为了谁？5 安全意识是一项硬指标： 事故人为是因素中，安全意识占到 90% 多，而安全技术水平所占比例不到 10% ，企业界的安全培训， 90% 的精力在占 10% 比重的安全技术水平上，只有不到 10% 的精力用在占 90% 比重的安全意识上。6 • 如何提升员工的安全意识，必须遵守安全实践中的三大法则：• 法则一：安全知识胜于安全设施。• （什么叫安全知识：就是人们面对风险时，知道该怎么做，包括安全规程、安全制度、安全常识等。）• 法则二：安全意识强于安全知识。• （我们工作中的“三违”，绝大多数人不是不知道违章，而是有意无意地违章，这就属于安全意识淡薄的表现。）• 法则三：安全意愿优于安全意识。• （所谓安全意愿：是指员工履行安全生产职责，实现安全绩效的意志和原望，也就是说员工在工作中要主动地去追求安全，而不是要别人来要求你。7 人的安全素养分为三人层次：安全意识是深层次安全意愿是核心层次安全知识基本层次8 安全生产、人人有责第二章 安全素养9 • 一、有多少生命可以重来？• 二、谁是安全的最大受益者？• （安全规程考试满分才算合格，安全管理不怕严厉，就怕广大员工稀里糊涂。不知道安全是为了谁。很多员工都不把自己当成安全的受益者，对安全是“事不关已，高高挂起”，做事图轻松，图方便，安全风险完全不考虑，安全规程完全抛脑后。）• 一起安全工亡事故造成 1 人死亡，对于企业仅仅是一般事故，连“重大”都说不上，更不要说是“特大”了。而对于我们广大员工你本人、你的家庭，损失是“重大”的，而且绝对可以称是“特大”。• 所以安全就是效益，安全就是福利，安全就是幸福，安全就是一切。安全的最大受益者是我们自己！10 • 三、丢脸和丢命，谁的损失大？• 企业出了事故，• 领导一般会丢脸：做检查、掏腰包、行政处分、刑事处罚。• 而我们现场的员工可能丢的是什么？——性命、肌体减少一部分。11 现场我们广大员工可能遭遇的直接伤害，根据国家标准，有 20 类，分别是：• 01 物体打击 02 车辆伤害 03 机械伤害• 04 起重伤害 05 触电 06 淹溺• 07 灼烫 08 火灾 09 高处坠落• 10 坍塌 11 冒顶片帮 12 透水 • 13 放炮 14 火药爆炸 15 瓦斯爆...