焊接与热切割安全培训课件VIP免费

焊接与热切割作业安全培训培训内容国家安全生产法律法规篇 焊接与热切割工艺安全技术篇 现场安全操作及安全隐患篇 典型事故分析篇 4123主要掌握焊接与热切割安全技术理论知识和实际操作技能国家安全生产法律法规篇本课的目的–了解安全生产法规的基本概念、特征、作用–了解我国安全生产法规–掌握安全生产法及相关法规对从业人员安全生产管理的要求《中华人民共和国安全生产法》关于对特种作业人员的有关法律条款• 特种作业：指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。•特种作业包括：电工、焊工、起重、企业内机动车辆驾驶、登高架设、等十三种作业。•金属焊接与切割作业是特种作业，直接从事特种作业者，称为特种作业人员。《中华人民共和国安全生产法》关于对特种作业人员的有关法律条款• 特种作业人员必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习与实际操作训练，并经考核合格取得特种作业操作证后方准上岗作业。•判断：焊接作业之所以被视为特种作业是因为它对操作者要求的技术水平高。从业人员的权利：1 、（知情、建议权）第五十条：生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。2 、（批评、检举控告权）第五十一条：从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。从业人员的权利：4 、（避险权）第五十二条：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离而了降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。5 、（保外索赔权）第五十三条：因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。从业人员的义务：1 、第五十四条：从业人员在作业过程中应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动保护用品。2 、第五十五条：从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产...